Haushaltshilfe

Haushaltshilfe

Wir suchen ab sofort eine/n Haushaltshilfe für unseren Standort Krumbach. Dr. Weinhandl & Partner Steuerberatung bietet ein ausgezeichnetes, lockeres Betriebsklima und perfekte, hilfsbereite Teamarbeit.

  • Sie sind dynamisch und wollen am Ende des Tages erfolgreich sein?
  • Sie möchten die Ihnen zustehende Wertschätzung erhalten und genießen?
  • Sie sind gerne erste, kompetente Ansprechperson?
  • Sie wollen am Erfolg unserer Kanzlei maßgeblich beteiligt sein?

Stellenbeschreibung

Zur Verstärkung unseres A-Mitarbeiter Teams in Krumbach benötigen wir eine/n Haushaltshilfe (2 Tage/Wo - 16h).

Wir suchen ab sofort absolute Nichtraucher beiderlei Geschlechts für Nichtraucher Haushalt:

Haushaltshilfe

mit Schwerpunkt Wäsche waschen und bügeln, Reinigung

Nur wirklich sehr gute Kenntnisse und Erfahrung für Wäsche, Bügeln und Reinigung gesucht! Blumengießen.

Anforderungen:

  • Ausnahmslos absolute NichtraucherInnen (Nichtraucher Haushalt)
  • Österreichische oder EU-Staatsbürgerschaft mit perfektem Deutsch
  • Eigener PKW für Anfahrt notwendig (Öffi nicht sinnvoll)
  • Polizeiliches Führungszeugnis
  • Covid 19 Impfnachweis (3-fach, Booster)
  • Persönliche Hygiene & Sauberkeit
  • Selbstständiges Arbeiten notwendig!

    Wir bieten:

  • Brutto € 860,- für 2 Tage / Woche
  • Kollektiv V. bei Kat.4: wäre 1.460,64 (für 40h)
  • 16 Stunden/Woche
  • 2 Arbeitstage/Woche fix, kein Sa.-So.-Feiertag
  • 2 Personen Haushalt, nette Arbeitgeber
  • Dauerstelle
  • Einschulung durch Vorgängerin gewährleistet
  • Einsatzort 2851 Krumbach/Wechsel

Bewerbungen mit detailliertem Lebenslauf. Wir freuen uns auf Sie!

Einladung zur Bewerbung

Jetzt bewerben

Wenn Sie überzeugt sind, ein A-Mitarbeiter zu sein oder werden zu wollen, laden wir Sie sehr herzlich zu einer schriftlichen Bewerbung ein.

Ihre ausführliche schriftliche Bewerbung mit Foto wird selbstverständlich vertraulich behandelt. Wir freuen uns auf Sie!

Weitere offene Jobs

Gehälter

Für unsere Kanzlei ist nicht entscheidend, dass der A-Mitarbeiter möglichst billig sein muss. Das wäre ja wohl der Widerspruch in sich! Wir zahlen unseren A-Mitarbeitern beste Gehälter und bei Zielerreichung tolle Boni und jede Menge Fringe Benefits.

Etwas Billigeres können wir uns für unsere Klienten ganz einfach nicht leisten!